Startup'larla Çalışmak İstermisiniz?
Benim için, yeni başlayanlarla çalışmak büyük bir öğrenme deneyimi oldu. Son iki buçuk yıl boyunca hem şirket içi hem de iki şirket için bir danışman olarak çalıştım ve son zamanlarda hizmetlerimi üçte birine vermeyi kabul ettim. Yolculuğumun ilk aşamalarında hala çok ama deneyimlerim bana çok şey öğretti ve umarım ki edindiğim bilgilerin bir kısmından geçebilirim.
Bir başlangıç için çalışmayı düşünürseniz, ancak daha önce hiç deneyiminiz yoksa ve ne beklediğinizden emin değilseniz, bilmeniz gereken birkaç şey vardır:
Gecelik başarı efsane
Sık sık görünen bir yerden ortaya çıkan, büyük şeyler yapmaya devam eden ve gecede başarı olarak kabul edilen girişimleri duyuyoruz. Ancak gerçek şu ki, bu başarı öyküleri genellikle sıkı çalışmanın, mücadelenin ve herhangi bir sayıdaki önceki başarısızlığın arkasında inşa ediliyor.
Örneğin, video oyunu geliştiricisi ve eğlence şirketi Rovio Entertainment'ı ele alalım. 8 yılını diğer oyunlarda geçirdiler ve en çok satan iOS oyunu haline gelen Angry Birds'le nihayet çarpmadan önce iflasa yakındılar.
Gerçek şu ki, bu şeyler zaman alıyor ve bir gecede olmayacak olsa da, Rovio'nun hikayesi, sıkı çalışma ve özveri ile mümkün olan her şeyin mümkün olduğunun kanıtıdır.
Ödeme garanti edilmez
Herkesin bir yerlere başlaması gerekiyor ve çoğu kurucu, topu yuvarlamak için bir fikir ve biraz nakit ile başlıyor. Bu genellikle kendi takımına düzgün bir ücret ödemek için yeterli değil, eğer bir şey olursa. Bunun yerine, bir işletmeye ilk kez katıldığınızda, çoğu zaman, ödenmemiş tüm saatler için sizi ödüllendirmek için yeterli yatırımı güvence altına aldıktan sonra, hisse karşılığında veya toplu ödeme sözü üzerine çalışmak için anlaşmalar yapmak zorunda kalacaksınız.
Ne yazık ki, başarı garanti edilmez, bu nedenle her zaman karşılığında hiçbir şeyle sonuçlanamayacağınız bir şans var ama unutulmaz bir öğrenme deneyimi. Bu nedenle, bir başlangıç ile çalışmaya karar vermeden önce, fikre gerçekten inanıp inanmadığınızı kendinize sormalısınız ve ekibin, işi başarıya ulaştırmak için gerekenlere sahip olduğuna dair bir inanca sahip olmalısınız.
Umutlarını alma
Senaryoyu hayal et. Bir göreve katıldınız ve sonunda telefon konuşmasını bitirdiğinizde aylarca yorulmadan çalıştınız - “Harika haberler! Birisi, bizi lansman için görmek için yeterince yatırım yapacaklarını söyledi! ”.
Tam olarak duymak için beklediğiniz şey bu yüzden kimse rahat bir nefes almayı ve vesilesiyle kutlamak istemediğiniz için sizi suçlayamaz, ama henüz şampanyaya ulaşma.
Birileri bir şeyler yapacaklarını ve aslında bunu yaptığını söyleyen biri arasında büyük bir fark var. Birçok kez, bir yatırım vaadinin gerçekleşmediği bir yerde yaşadım. Sebepler neden değişiyor, ama sonuçta sonuç aynı ve çok moral bozucu olabilir. Bu yüzden umudunuzu yükseltmemeniz önemlidir, ama aynı zamanda olumlu ve ilerlemeye devam etmektir.
Bir anlaşma düşse bile, dünyanın sonu değil, köşede daha da iyi bir şey bekliyor olabilir.
Doğru nedenlerden dolayı yapın
Facebook ve Google'ın beğenisine göre milyonlarca dolarlık satın alma haberi, bir başlangıç ile çalışmanızı cazip hale getiriyorsa, planlarınızı yeniden düşünmek isteyebilirsiniz. Bunun sadece çok zayıf olmasının yanı sıra öncelikleri de yanlıştır.
Instagram ile yaptığımız bir Facebook gibi fırsatlar hakkında hayal kurabiliriz, ancak bu sizin ana itici gücünüz olmasın.
Özgürlüğe gitme kararını vermek gibi. İnsanlar serbest meslek sahibi olarak kariyerlerini sürdürmek için çok az ücretli veya hiç müşteri tabanı olmayan ücretli iş bırakıyorlar, ama neden yapıyorlar? Çoğu freelancera sorun ve size verdikleri ilk sebep, kiminle çalıştıklarını ve hangi projelerde çalıştıklarını seçmeleridir. Onlara kendi yollarını çizme özgürlüğü veriyor.
Aynı prensip, girişimlerle çalışmaya da uygulanmalıdır. Başlangıçta, çalışmak için hiçbir şeyiniz olmayacak, ama genel bir fikir ve boş bir tuval olacak. Sizi harekete geçirecek olan şey, onu insanların hayatları üzerinde etkileyecek, onları eğlendirmek, hayatlarını kolaylaştırmak ya da kendi yollarında bir etki yaratmak için gerekli araçları sağlaması için bir etki yaratmak için kullanma arzusudur. Her neyse, sonucu şekillendirmeye yardım etme şansına sahip olacaksın.
Önemli olan, başlangıçta ürünün ana endişeniz olması gerektiğidir. Bu hakkı aldıktan sonra finansal ödüller hakkında düşünmeye başlayabilirsiniz.
Başarısızlık korkusunun üstesinden gelmek
Kimse başarısız olmayı sevmez ve bazen onun düşüncesi bizi korkutur, ama birazcık korku hiç kimseyi incitmez. Bununla birlikte, eğer korkunuzun o kadar bunalıcı hale geldiğini fark ederseniz, sizi geri tutup sizi risk almaktan alıkoyacaktır, o zaman bunun hakkında bir şeyler yapmalısınız.
Bu ısrarcı başarısızlık korkusu aynı zamanda Atychiphobia olarak da bilinir ve çoğu zaman bir kişinin dar bir yaşam tarzını yaşamasına neden olur. Bunun nedenleri, aşağılayıcı ebeveynler veya aile üyeleriyle birlikte büyümekten, geçmiş bir başarısızlıktan kaynaklanan tek bir travmatik olay yaşamaya kadar uzanmaktadır.
Eğer bundan muzdarip olursanız, bu korkuyu bir süredir yanınızda taşıyacaksınız ve korkunuzu tetikleyen geçmiş deneyimleriniz sizin hatalarınız olmasa bile, sorunun bilinçaltı olan bir şey olduğunu hatırlamak zorundasınız. . Bununla nasıl başa çıkacağın sorumlusun. Daha iyi olmanıza izin verirseniz ve potansiyel olarak çok faydalı fırsatları takip etmenizi engellerseniz, o zaman sadece kendinizi suçlayacaksınız.
Çabuk bir çözüm olmasa da, sonuçta çözüm kendi zihninizde yatmaktadır. Sadece başarısızlık hakkında düşündüğünüzü değiştirmeye istekli olmalısınız ve bununla daha iyi başa çıkmayı öğrenmelisiniz. Bu, çeşitli kendi kendine yardım yöntemleriyle sağlanabilir ve başlamanıza yardımcı olacak birçok çevrimiçi bilgi var.
Yapılması daha kolay bir şeydir, ancak korkunuzu aşmak için ne kadar erken adımlar atmaya başlarsanız, o kadar hızlı bir şekilde tam potansiyelinizin kilidini açacaksınız.
Başka roller üstlenmeye hazır olun
Bu sadece şirket içinde çalışmayı düşünen kişiler için geçerlidir, ancak belirli bir rolü yerine getirmeniz için işe alınmış olsanız da, belli bir rolü yerine getirmek için kullanacağınız, bu size verilmeyeceği anlamına gelmez. diğer sorumluluklar.
Küçük bir takımın kaplayacak çok alanı vardır ve özellikle ilk günlerde düşünülmesi gereken çok şey olabilir. Kim maliyeyi takip edecek? Mobilya ve ekipman konusunda en iyi fırsatları kim arayacak? Potansiyel yatırımcılar hakkında araştırma yapacak kim? Sahaya kim girecek? Sosyal medya hesaplarını kim yönetecek? Liste devam ediyor.
Sonuçta, bu bir takım çalışmasıdır ve esnek olmak size değerli bir takım oyuncusu olacaktır.
Geçici olarak farklı bir şapka giymeniz bile size bir iki şey öğretebilir.
Yaratıcı farklar olacak
Herhangi bir ekipte çalışırken, bazı fikir ayrılıkları olmaya eğilimlidir ve bir başlangıçta işler farklı değildir.
Herkesin ana amacının başarılı bir ürün inşa etmek olduğunu söylemek güvende olmakla birlikte, bunların nasıl yapılacağı konusunda farklı fikirleri olacak. Bu nedenle, çatışmaların zaman zaman ortaya çıkması kaçınılmaz. Ancak, mutlaka kötü bir şey değildir ve senin utangaç bir şey olmamalı.
Aslında, sizin ve görüşlerinizin, kendiniz hakkında fikirlerinizi saklamak yerine, bir şey hakkında ne hissettiğinizi açık ve dürüst olması sizin için çok daha iyi. İnsanlar, söyleyeceğiniz şeylerle aynı fikirde olmayabilir, ancak farklı bakış açılarında değer sunar ve sorunları farklı şekilde düşünmenizi sağlayabilir, bu da yeni ve yenilikçi çözümlere yol açabilir.
Birbirine meydan okumaktan korkmayan bir ekip, herkesin oyunun en üstünde kalması için teşvik edilmesini sağlayacak ve bu sadece bir birey olarak size fayda sağlamayacak, aynı zamanda ekibin bir bütün olarak daha etkili bir şekilde performans göstermesine de izin verecektir.
Bu hayat değiştiren bir deneyim
Başlangıçta dediğim gibi, yolculuğumun ilk aşamalarında hala çok fazla olduğumu biliyorum, ama ne olursa olsun, başarılı olursam ya da başarısız olursam, deneyimlerin paha biçilemez olduğunu biliyorum.
Hayatım boyunca benimle kalacak olan becerilerim ve öğrendim dersleri aldım ve ileride hangi zorlukların üstesinden gelebileceğiyle başa çıkmak için bana daha iyi bir donanıma sahip oldum.
Şimdi, asıl soru senin için neler olduğu
Girişimlerle çalıştın mı? Deneyim size ne öğretti? Yorumlarda bize bildirin.